Поиск по дате:

27 Апреля
апреля 2024
ПВСЧПСВ
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930

Обзор друзей

Итак, в нашей жизни наступил, скажем, так переломный момент - вы ищете работу. Не важно, по какой причине - нехватка денег (маленькая зарплата), плохой коллектив, переезд в другой город или просто вы решили, что пора, что-то менять в своей жизни. Как правильно подойти к поиску и что нужно учесть, чтобы не потратить даром время. Вообще идеально было бы начать поиски новой работы все до того момента как уйдете с предыдущей. Но вместе тем здесь так же есть свои нюансы и тонкости, которые обязательно стоит учитывать.

Как правильно искать работу на работе

Искать новую работу все еще находясь на прежней очень удобно, но вместе с тем и очень рискованно, здесь обязательно нужно учитывать правила безопасности.

1) Не ищите на рабочем месте с рабочего компьютера - сейчас самый выгодный способ поиска это конечно же интернет, то есть поиск по интернету, в сети много сайтов с вакансиями, такие как например http://www.posrednikow.net/ и многие другие. Так вот скорее всего если вы будите бродить по таким сайтам прямо с рабочего компьютера, вас так сказать рано или поздно "засекут" и конечно же сдадут, а это риск на то что вы в конечном итоге окажитесь уволены и с конкретно подпорченной трудовой. Поверьте, ваше экс-начальство найдет способ подпортить вам "лицо" в отместку за желание подыскать другую компанию.

2) Не забывайте, вам предстоят собеседования - представьте ситуацию, что будущий работодатель, увидев ваше резюме, приглашает вас на встречу, собеседование, с нынешней работы придется отпрашиваться и не один раз. Придумайте, как будете выкручиваться и ищите максимально выгодные варианты. Кстати не все так страшно как может показаться на первый взгляд - работодатели так же люди и им можно объяснить свои трудности в ситуации они, скорее всего, войдут.

3) Закройте свою почту - и кроме того не забудьте использовать корпоративную почту и рабочий телефон для общения с рекрутами строгое табу! Вас быстро вычислит админ, и исход грозит тот же - вас уволят с неприятной пометкой в трудовой книжке.

И напоследок не строгое правило скорее полезный совет: на встрече с рекрутами, ни каких жалоб на теперешнее начальство, или на коллектив или на условия работы. Ну не любят работодатели знать, что у вас коллектив сплошь неадекватные обделенные мозгами личности или начальник полный идиот. Лучше всего аргументируйте поиски желанием развиваться - это оценит каждый работодатель.